人力資源部包含黨建、宣傳、人力資源、考核、雙招雙引、團(tuán)工委、婦聯(lián)等工作職能。主要職責(zé)是：

　　1、制定全區(qū)黨建宣傳工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)區(qū)基層黨組織的建設(shè)，規(guī)范基層黨組織黨內(nèi)活動(dòng)，做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育培訓(xùn)。

　　3、組織開(kāi)展全區(qū)黨內(nèi)主題教育活動(dòng)。

　　4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)區(qū)黨務(wù)信息、黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)和黨費(fèi)管理、黨組織和黨員信息庫(kù)建設(shè)等工作，完成黨組織和黨員檔案規(guī)范化建設(shè)。

　　5、負(fù)責(zé)制定組織人事工作相關(guān)制度并組織實(shí)施。

　　6、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)區(qū)工作人員的編制管理、人員聘任、人事調(diào)動(dòng)、人事檔案管理、退休辦理等工作。

　　7、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)區(qū)工作人員績(jī)效工資分配、工資發(fā)放調(diào)整、“三險(xiǎn)一金”測(cè)算及繳納工作。

　　8、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)區(qū)工作人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)和工人技術(shù)等級(jí)申報(bào)、評(píng)審等工作。

　　9、負(fù)責(zé)職業(yè)介紹服務(wù)、人才交流服務(wù)管理、就業(yè)再就業(yè)勞動(dòng)技能培訓(xùn)等工作。

　　10、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)區(qū)黨建考核。

　　11、完成對(duì)開(kāi)發(fā)區(qū)各部門(mén)及人員考核。

　　12、負(fù)責(zé)制定全區(qū)招商引資政策和措施，分解下達(dá)全區(qū)招商引資任務(wù),并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)招商引資工作的推介、宣傳、策劃、組織；負(fù)責(zé)聘請(qǐng)開(kāi)發(fā)區(qū)招商顧問(wèn)、招商專(zhuān)員；編制招商引資優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目庫(kù)；負(fù)責(zé)年度招商引資獎(jiǎng)勵(lì)工作的組織和實(shí)施；負(fù)責(zé)省市招商部門(mén)下達(dá)的招商引資任務(wù)；負(fù)責(zé)各專(zhuān)班招商引資項(xiàng)目線(xiàn)索的收集管理；負(fù)責(zé)招商引資工作調(diào)研、統(tǒng)計(jì)和考核工作；牽頭完成“三個(gè)一批”相關(guān)工作，負(fù)責(zé)“簽約一批”具體工作；負(fù)責(zé)山西省13710招商引資平臺(tái)系統(tǒng)項(xiàng)目、數(shù)據(jù)報(bào)送工作。

　　13、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)中央和省市縣關(guān)于人才工作及人才隊(duì)伍建設(shè)的方針政策，對(duì)全區(qū)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)按照上級(jí)有關(guān)深化省校合作政策指示精神，認(rèn)真研究深化合作政策、積極探索區(qū)校、校企合作新模式、新機(jī)制。

　　14、協(xié)調(diào)其他需要本部門(mén)承擔(dān)的工作職能。

　　15、完成黨工委、管委會(huì)交辦的其他工作任務(wù)。